宮崎県の働きやすい
仕事と生活の調和の実現に向けた職場環境づくりを積極的に行っている企業や事業所のうち、特に優れた取組成果が認められる企業などを「働きやすい職場『ひなたの極』」として宮崎県知事が認証する制度です。
働き方(休み方)見直しに関する取組と実績
育児・介護休業制度等の整備状況と実績
その他
令和8年審査票(PDF)

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働きやすい
仕事と生活の調和の実現に向けた職場環境づくりを積極的に行っている企業や事業所のうち、特に優れた取組成果が認められる企業などを「働きやすい職場『ひなたの極』」として宮崎県知事が認証する制度です。

申請書の提出(随時)
必要書類を添付して雇用労働政策課まで
審査(現地確認)
申請された内容について確認を行います
認証書の授与
審査項目
働き方(休み方)見直しに関する取組と実績
育児・介護休業制度等の整備状況と実績
その他
令和8年審査票(PDF)
認証基準 ※法令順守が前提です。
(令和7年4月1日現在)国の両立支援等助成金の支給決定
育児休業等支援コース(職場復帰時)の支給決定を受けます
申請書の提出
必要書類を添付して雇用労働政策課まで
審査
申請された内容について確認を行います
奨励金の支給
主な支給要件
※その他の要件は、県のホームページをご覧ください。
申請期間
支給額
申請書類
申請書等をダウンロード
認証申請
審査
認証書の交付
認証企業の公表
働きやすい職場「ひなたの極」認証申請書
年次有給休暇取得率算定における参考資料
役員名簿
法令違反等についての照会等の同意書
働きやすい職場「ひなたの極」認証変更届出書
働きやすい職場「ひなたの極」認証更新申請書
働きやすい職場「ひなたの極」認証辞退届出書
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業種で絞り込み、企業名で検索できます。
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